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餐厅后厨辞职申请书6篇

职场人运用到申请书的场合越来越普遍了,一定要注意它的语言用词,申请书的写作一定要做到实事求是,录取选题网小编今天就为您带来了餐厅后厨辞职申请书6篇,相信一定会对你有所帮助。

餐厅后厨辞职申请书6篇

餐厅后厨辞职申请书篇1

尊敬的领导:

您好!

从去年9月到今年7月,我到公司已有几个月了,在这几个月里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。

但是我再三考虑还是写下这封辞职信。在昨天没有接到调走的通知的时候已经把辞职新写好了。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。

从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去要求别人,现在的食草堂和我们以前初来时的感觉一点都不一样,感觉变了,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在食草堂人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,但有没有考虑到别人的感受,这也是我离开的原因。我非常喜欢食草堂,因为我的第一份工作就是食草堂,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!

再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!

恳请公司接受我的辞职请求!

谢谢!

餐厅后厨辞职申请书篇2

尊敬的领导:

您好!

我是餐厅xx岗位的员工xxx,此次,我怀着沉重的心情写下这这份辞职申请,并希望您能在工作之余查看,并能尽早给我回复。

写下这份辞职申请书的时候,我的心情很是复杂。作为一名xx餐厅的员工,我自20xx年x月加入了我们xx的团队。来到这里,我感到非常的温馨,非常的热血,在这里的不仅仅是一群年轻热血的工作者,更有我们所热爱的集体,有我们共同的目标!

当初,在我还是只是一名刚刚加入的新人的时候,在工作中我经常受到您和同事们的照顾。明明大家的工作也都非常的忙碌,但在团体中,却还总能照顾我,给我工作中的指点和鼓励!对此,我真的感到十分的感激。也正是因为团队中这种积极、热情、团结的思想行为气氛,我很快就融入了工作,融入到了这个大集体里!

如今,我已经在xx餐厅工作了不少的日子。自己也渐渐成为了这个团队中的一部分。我相信,受到这份团队氛围所影响的同事,不仅仅是我一个。甚至对于我们的顾客来说,这样亲切的氛围也一定是一种享受!但我们都非常的清楚,这一切都是因为有了您的培养和管理才能实现!您是我们的核心,是我们的规范!这些在xx餐厅的日子,真的非常谢谢您!

但很可惜,尽管这是一个多么团结又热情的团队,但我因为自身的一些原因,却不能继续为之奋斗和贡献了!对此,我真的很遗憾,也很抱歉。尽管在这里的这段时间真的很开心,奋斗的热情让我整个人都发生了积极的改变。但毕竟想要过好生活,就是要像各种各样的事情妥协。

这次,我很遗憾,因为家中的一些事情,我无法继续在xx餐厅工作了,也期望您能多多谅解。走上社会,我们不得不为自己、父母以及家庭负责。也许我能继续留下来,但我不能将自己的责任,推到自己的家人身上!为此,我只能向您递交这份辞职申请,去其他方向谋求未来。

当然,尽管我会从xx离开,但我会一直秉持着xx的精神。我也相信,在您的带领下,xx餐厅一定能将员工的热情奋斗到最高,创造一个最为出色,优秀的工作团队,使xx餐厅能在行业中不断上升,成为一家充满朝气和奋斗精神的企业!

最后,我祝愿xx的各位工作顺利,家庭平安!祝愿xx餐厅越做越红火!

敬礼!

餐厅后厨辞职申请书篇3

尊敬的领导:

您好!

非常感谢您能在百忙中来关注我这份辞职申请,正如其名,我希望能通过这份申请,向您辞去xxx餐厅xx员工的职位。真的很抱歉!

我很明白,xxx餐厅,很快就要变得忙碌起来,但我却要在这个的时候辞职,于情于理其实都是非常不合适的。作为餐厅员工,我做出这样的选择,其实我自己也非常的惭愧。这些日子来,我在xxx餐厅里受到了很多的帮助和照顾,您作为领导,也非常的关照我,不仅在工作中照顾我,还总在生活上给我指点……对此,我一直都是心存感激的。xxx餐厅的工作,我自己其实非常的喜欢,非常的想要留下来。这里的每一个人,都是我的朋友,我的同事。

但是,相信您也能理解,“家家有本难念的经”,而我,却偏偏在最不合适的时候,被翻开了这本“经”。我也真的很难过,很不舍。我甚至在一开始,都不知道怎么向您说明我现在的情况。但看眼前这情况,也许我真的应该早些与您说的。

回顾这些在xxx餐厅的经历。尽管算不上长久,但我在xxx也还是有努力过,拼搏过!在您的培养和管理下,我们组建了一支有着优秀团队精神的队伍,我们学会了工作,学会了服务,学会了团结一致的为餐厅更好的明天而努力!我真的很喜欢这段日子,喜欢我们为xxx拼搏的每一天。

但是,作为一个xx岁的成年人,我也明白自己已经不是可以任性的年纪了。面对工作,我可以喜欢,可以拼搏,当然也可以选择。但面对家庭,我却必须承担起责任,承担起家庭年轻一代的责任!这是我无法逃避,也义不容辞的责任。

如今,我因为家庭的原因,不得不选择离开,选择的放弃自己的拼搏和对公司的责任,我很抱歉。但无论如何,在这里,在xxx餐厅,这里都曾是我努力拼搏,挥洒汗水的地方!无论我今后走到了哪里,或是过去了多久,我在xxx公司的这段经历,都会牢牢地记在我的心中,记在我最宝贵的回忆里。

如今,我已经做出了决定,在此后的一个月里,我会认真做好自己的工作,并认真处理工作的转交,望您也能及时的准备顶岗人员,准备好下个阶段的工作。

最后,我在此祝愿各位xxx餐厅的各位同事们,工作顺利,家庭幸福,祝愿大家能在今后的道路上,越来越出色,让xxx餐厅,成为一流餐厅!

此致

敬礼!

餐厅后厨辞职申请书篇4

尊敬的领导:

时间飞逝,转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是xxx让我知道了什么是真正的诚信!是xxx让我见识了即人性又合理的管理体制!是xxx让我看到了过硬的服务技能!卫生能做到一尘不染,和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺,从而打造出了惠民县独特的“xxx品牌”!是的,这就是xxx为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变,市场的不公平竞争,就业压力不断加大,加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!

当然,我相信通过我们的共同努力,会让xxx再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部。

随着夏天的到来,也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了,想想半年的时间已悄然临近,在这时间即将夸过我们的“半年约定”时,我的心情十分沉重……天下没有不散的宴席……不知道是不是自己的事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧……?半年合同期已满……本人决定不再续约……不知道领导在20xxx年5月31号之前能不能批下来?

虽然本人决定离开,但是衷心希望xxx能再上一个台阶,超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础,能打造出一流的xxx品牌,成为惠民的龙头企业,提前进入“国际市场”!相信xxx品牌能做到百年不倒,xxx企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!!!

敬礼!

餐厅后厨辞职申请书篇5

尊敬的主管:

您好!

我在贵酒店已经工作一年了,在这一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。

我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护,鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点。

其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

餐厅后厨辞职申请书篇6

敬爱的领导:

你好,我叫xxx,我自20xxx年x月x日进入酒店工作,根据酒店的需要,目前担任服务员一职,负责服务工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和酒店同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自20xxx年3月工作以来,一直从事服务员工作,因此,我对酒店这个岗位的.工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了酒店以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:服务员在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解酒店,对酒店的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对酒店也有了更为深刻的了解。酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出的性能。咱们酒店就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在酒店的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工。请部门领导批准我的转正要求为盼。

敬礼!

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