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微信工作号工作总结6篇

每到年底各个职场中人都忙碌起来了,又要撰写工作总结了,通过工作总结,我们能够更好地展示我们的解决问题的能力,下面是录取选题网小编为您分享的微信工作号工作总结6篇,感谢您的参阅。

微信工作号工作总结6篇

微信工作号工作总结篇1

20xx年x月x日是我来公司的第一天,算算已经在公司有xx天的时间了,又到了新的一年,应该总结这半年来的工作,也应该规划一下20xx年的工作目标了!

这份工作,是自己人生里的第一份正式工作,觉得很重要也觉得来之不易!

互联网,微信推广,既熟悉又陌生的词,第一次接触这样的行业,对于我个人来说既好奇也赋予一定的挑战性,也是一份需要耐心,细心,恒心和创造力的工作!

首先先说说这半年以来对微信以及微信推广的一个认识与体会:

1、微信公众平台

是在微信的基础上新增的模块,更是企业进入微信营销的第一步。搜索微信公众平台网址,登陆进去按照提示在注册企业微信公众账号之后,通过这个平台,个人微信用户可以通过微信公众账号查找并关注企业账号成为你的粉丝

2、如何增加粉丝是工作的最终目标也是最重要的

(1)记得刚开始的第一天,自己就负责把自己运营的号推荐给自己的朋友,从自己身边的朋友开始,后来渐渐的明白了,推广从企业内部员工之间的推广,再扩大至员工朋友间的推广,这样推广的效果快,不容易掉粉,这也是一个

新注册公众号的新起点和第一批粉丝

(2)小号的推广,这是最主要的方法,通过不断的增xx好友,再通过朋友圈分享内容!

这个推广的效果还是很不错的,但是也有一定的问题:当增加的微友好友越来越多的时候,没有足够的时间和微信好友进行互动的话,就会面临被删的窘境,还有一点需要注意的是,分享的内容不宜太多,以免引起反感被屏蔽

(3)微信运营先要理清三个基本点:内容、粉丝、转化率:提供好的微信内容、寻求更加精确的用户粉丝数,好的内容是非常重要的,一条非常有价值的内容所带来的粉丝是不容估计的,所以好的内容是微信推广一直强调和做的!好的内容是维护粉丝不容易流失的基础。

(4)编辑每天的微信内容了,编辑好后,利用微信的群发消息功能推送出去,这也是微信最核心的营销功能,也是微信公众平台最吸引人的地方。

其次,谈谈自己运营的“茶余发后”和“环游世界”的现状

茶余饭后

(1)目前的粉丝是4000多,粉丝增加速度还是比较缓慢,转化率也低

(2)内容的定位:笑话(包括搞笑段子,趣图,神吐槽等等)

(3)内容来源:借鉴一些做得比计较优秀的公众号,各大搞笑网站,贴吧,xx空间等

环游世界

(1)粉丝500多,似乎突破很难,粉丝增加以个位数计算

(2)在内容上还是需要多探讨,多做好的内容,才能增加粉丝

再者,对于自己运营的两个公众号的一个新年目标

(1)多编辑好的内容,增加一些自己的原创的东西

(2)寻求更多的推广途径

(3)力求增加更多的粉丝

3、最后,做一个总结

20xx年我可能做的不好,或许我是新手上路,或许我真的做的不够好。但是我希望在20xx年会发挥我更大的能力,在工作上能够有更大的突破!

同时要感谢一直以来在工作上一直鼓励我和帮助我的同事,20xx,希望自己做的更好!

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20xx年上半年我生产休假,7月重新回到工作岗位。半年来,在公司的正确领导下,我依照公司的工作精神与工作安排,秉承连合协作、拼搏朝上提高的精神,耐劳勤奋、认真尽力工作,较好地完成了工作任务,取得了必然工作造诣,为公司的成长做出了供献。现将20xx年个人工作环境具体总结如下:

一、认真学习,进步自身素质

20xx年是公司成长变更很大的一年,公司的运营治理模式、运作体系、各项制度和工作流程的逐步健全完善,员工改变思想不雅念,加强学习的积极性。为更快更好地融入公司团队,为以后工作作好铺垫,我加紧光阴学习,认真学习和熟悉公司的各项规章制度与工作流程;了解公司公司文化扶植,以此进步自身素质。在实际工作中,我环抱工作目标任务,以公司的各项规章制度为准则,严格要求本身,力图更快更好地完成各项工作任务。

二、尽力工作,完成项目工作任务

依照金叶都会美邻项目贩卖光阴节点进度,我介入项目示范区、贩卖中心及样板房的专题讨论会三次并形成会议纪要;介入设计部的设计沟通会、设计评审会,共同贩卖署理公司形成项目示范区看房通道包装规划建议、项目示范区包装建议、项目精装房建议、示范区导示系统布点规划建讲和项目模型尺寸底座制作建议,并将这些建议上报总部。我完善贩卖百问初稿、贩卖表单和贩卖现场物料清单。负责介入贩卖署理公司的治理工作,做好每周贩卖工作周例会会前筹备工作,并形成会议纪要21篇;做好每月营销月报会会前筹备工作,并形成会议纪要5篇;对贩卖署理公司的及完成环境做到逐一反省,有问题实时反馈,避免营销工作上的脱节。我参加茶园项目市场顾问采购评审会,并负责评审会开标工作;介入茶园项目产品定位规划专题讨论会并形成专题会议纪要;共同总部考察市局寸滩项目地块环境,收集项目可行性研究申报的地块图片、市场材料、项目环境材料。与此同时,我积极帮忙公司做好制度扶植工作,调剂改动贩卖现场治理制度、贩卖处罚治理条例、鼓吹匆匆销品治理制度等有关制度,并走公司的呈文、制度审批流程,使公司各项治理制度更为健全完善。

三、增强治理,做好部门日常工作

在部门日常工作中,我参加每周部门工作例会,完成会议纪要24篇。完成每月计划、季度工作总结填报共计9份。每月拟定部门办公用品申请计划报综合部,每天做好工作日记。工作中增强治理,做到任何一项工作有计划、有目标,依照全面审计工作要求对部门涉及到的问题进行逐一反省,完成自检环境阐明和整改环境阐明,写好全面审计工作总结上报公司。

四、尽力学习,积极撰写各种文稿

为了解全国及市房地产新政环境,控制市房地产近况,阐发将来成长趋势,我坚持按期考察学习市高端楼盘及精装楼盘,实时写出考察申报;参不雅20xx年秋季房地产生意业务会后,撰写房地产生意业务会环境简报;供人人交流参考。我积极参加公司组织的拓展训练和园林、景不雅、电脑操作、利用文写作、门窗选型、工作制度、呈文流程等十几余次培训,进步本身的工作技能;还在公司培训会上就项目贩卖现场包装作了授课,向公司鼓吹栏投稿2篇,分手为“20xx年房地产秋交会简报”和“茶园项目市场顾问采购评审会简报”。

五、存在不够问题

20xx年下半年,我认真尽力工作,固然按工作计划完成了各项工作,取得必然造诣,但照样存在一些不够的地方,主要是工作计划的继续性执行得不敷,房地产营销专业程度还有待进步,这些存在的不够问题,必要在往后的工作中切实加以改进和进步。

六、20xx年工作计划

20xx年,我要认清自已的工作定位和工作目标,明确工作思路和工作理念,振奋工作精神,鼓足工作干劲,匆匆进工作提速高效。要增强营销专业知识、营销治理及客户治理等相关知识的培训与学习,学习行业中标杆企业工作模式和标准,树立各类工作模版和材料库并运用到实际工作中,切实进步房地产贩卖谋划程度,治理好贩卖署理公司,进步部门日常工作效率与工作质量,力图取得比20xx年更好的造诣。

20xx年曩昔了,面对新的20xx年,我要在公司的正确领导下,在同事们的支持和共同下,加倍耐劳勤奋工作,保质保量完成公司下达的各项任务,尽力干出工作造诣,为公司的快速成长做出本身应有的尽力与供献。

营运部作为一个综合职能部门,是对公司经营管理的全过程进行计划执行和控制。对公司的各个门店日常经营行为及业务、财务等运营流程和相互衔接执行具体的指导、协调和监督职能。小编为你整理了运营部经理个人工作总结,希望对你有所参考帮助。

一、20xx年来主要工作回顾

(一)岗位调整前的人力资源部工作

1、根据公司下达的经营指标,编制整理集团所属各公司各岗位管理目标责任书。

2、招聘工作

随着集团公司的快速发展,业务量不断扩大,各公司各部门空缺岗位较多,人员需求量较大并需求紧迫,因此人力资源部在人员招聘工作方面投入了较多的时间和精力。根据各公司的人员需求,人力资源部本着网上搜、报纸上招、内部推荐等方法,认真完成各公司所需人员招聘工作。

3、培训管理工作

为使公司各级管理人员熟悉掌握公司各项规章制度,认清管理职责,增强公司员工的使命感,年初组织全体员工进行了为期一周的集中培训,主要就公司《企业文化》、《公司基本制度》、《如何成为一个好的管理者》、《打造一流员工团队》、《执行能力提升培训》等内容进行了培训;根据考务中心下发的考试文件,及时下发考试通知,并协助报考人员完成报名工作。上半年集团公司共有19人报考二级建造师、8人报考一级建造师、11人报考注册安全师。

4、离职管理工作

办理员工离职手续,进行离职面谈,避免劳动纠纷的发生。截止到6月,集团公司共有50人离职,离职率高达24%,管理层员工与基层员工各占一半,离职高峰期为冬休结束后的3月份,约占50%的比率。

(二)岗位调整后物流园区招商运营工作

因工作调整,我于9月8日调整至欧安达物流招商运营部,并工作至今,由于欧安达领导班子及招商运营部同事对招商前期的基础工作进行的很扎实、很有效,使得后期的招商较为顺利,并取得较好的招商业绩。

1、完成了《欧亚国际物流中心可行性研究报告》、《欧亚国际物流中心项目计划书》的定稿;《招商手册》的定稿及印刷工作并大量使用《招商手册》开展招商工作;公司文化墙的制作及上墙。

2、完成了公司物流园区招商目标商户的调研、走访、座谈等工作,将商户提出的问题进行汇总及解答,并完成了客户资料的分类整理、归档。

3、完成了物流园区招商重点目标商户的现场洽谈,确定其投资意向和定金收取签订意向书。

4、完成了乌市南郊货场、亚中机械交易市场、华南市场的大型机械市场、乌市赛博特汽车城、石河子及克拉玛依汽车交易市场的调研走访,为园区的招商工作奠定了良好的基础。

欧亚国际物流中心在一期陆路物流园区共开工建设16栋单体建筑,分为大型机械区、汽车交易城、汽修汽配区、物流信息服务区及生活区五大块,共计开发可租赁的商铺577间,目前以招商完成438间,剩余待招商的空铺139间,商铺招商完成率为82%;

另外,公司根据市场调研,又开发建设了钢材市场交易区及铁艺加工区。钢材市场交易区及铁艺加工区共建设办公室74间,目前招商完成58间,剩余16间,收取办公室租赁费共计30.15万元。钢材市场经营场地租赁面积为97100平米,共计收取经营场地租赁费183.75万元。

二、其他方面的汇报

因目前在招商运营部任职,心里想的是如何圆满完成园区的招商工作及如何处理在招商过程中所遇到的问题。以下为自己所遇到的一些问题及尚不成熟的想法,望各位领导指正。

1、一期陆路物流区开发建设的16栋单体建筑未能按前期宣传如期交付使用,这对预定商铺的商户有一定的影响。

2、因同行北疆机电交易城的招商开展,在我们原有的商户中产生了一定的影响,个别已定商铺的商户在公司的回访中含蓄的表达了要求退房的想法。因此,公司目前当全力抓工程进度,抢时间,及早让商户顺利入住并经营,以此形成浓厚的商业氛围。

真诚的希望举集团之力,力争园区于20xx年5月前整体开业,以此奠定欧亚国际物流中心在北疆物流行业的龙头地位。

三、存在的不足和今后努力的方向

一年来,虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但和公司上级领导的要求还有很大的差距,主要表现是满足于完成上级布置的任务和常规事务工作,大胆开 展工作的力度还不够。

各位领导,我将以本次述职作为一个重要契机,认真做好总结,遵照集团的部署和要求,认真规划自己今年的工作思路,力争在来年的述职报告中有更好的成果汇报给大家。

转眼间,201x年挥手向我们告别了,在这新年来临之际,回想部门一年来所走过的路,所经历的事,有失败,也有成功,有遗憾,也有欣慰,部门这一年中人员业务知识和能力有了很大提高,首先得感谢公司给我们提供了好的企业文化和工作条件,感谢徐董事长给我们不断地提供指导及支持,并带领我们前进,使我们与公司又共同努力度过了一个不平凡的春秋。一年来,运营部主要围绕以下几个方面开展工作:

一、开拓市场建立分支机构

1、为了更好的了解市场、开拓市场、提高市场占有额,本年度我们组织部门人员对****等七个省内地级市和贵阳的招商市场进行了详细地摸底调查,掌握了当地的设计市场情况,拜访认识了很多同行朋友。这一年中,联系拜访客户**家,有单项业务合作意愿的**家,有全面业务合作意愿的**家。

2、成立分支机构:

(1)分公司*家:**分公司;

(2)分所**家:***;

二、分支机构完成项目业绩

分支机构签订合同**个,合同总额**万元,已到账**万元,*实际已收管理费***万元。

三、运营部自营项目:

运营部自营项目一个,合同总金额**万元,已收***万元。

四、针对本年工作中关于管理与业务做如下总结:

(一)、坚持规范化管理

1、建立健全各项规章制度,奠定工作有序进行的基础,明确部门和个人的责任、目标,对部门强化内控、防范风险起到了积极的作用。

2、对业务工作加强监督检查,制定详细操作细则,实行有效地管理措施,防范了经营风险。

3、所有分支机构的项目严格按照公司程序运行,保证质量,重服务,做好部门运营工作。

(二)、保障业务工作稳健推进,挖掘新的业务增长点

1、部门加强业务知识和能力的提升,规范管理、规范经营,挖掘新的业务增长点。

2、开发新渠道、维护老渠道,发挥公司业务优势不断开拓客户市场,主动向客户宣传我公司的业务特点和优势。

3、主动拜访各地级市同行、开发商、建设主管部门,建立人脉、提升品牌影响,加大合作几率。

(三)、总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:

1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。

2、分支机构技术力量参差不齐,造成反复审图,耽误时间,今后要多规范管理,严格按照公司的技术要求执行,提高效率。

3、对于分支机构项目回款后的结算,目前各分支机构均有意见,望控制在三到五个工作日内。

20xx年上半年我生产休假,7月重新回到工作岗位。半年来,在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神与工作部署,秉承团结协作、拼搏进取的精神,刻苦勤奋、认真努力工作,较好地完成了工作任务,取得了一定工作成绩,为公司的发展做出了贡献。现将20xx年个人工作情况具体总结如下:

一、认真学习,提高自身素质

20xx年是公司发展变化很大的一年,公司的运营管理模式、运作体系、各项制度和工作流程的逐步健全完善,员工转变思想观念,增强学习的积极性。为更快更好地融入公司团队,为以后工作作好铺垫,我加紧时间学习,认真学习和熟悉公司的各项规章制度与工作流程;了解公司公司文化建设,以此提高自身素质。在实际工作中,我围绕工作目标任务,以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,力争更快更好地完成各项工作任务。

二、努力工作,完成项目工作任务

按照金叶都市美邻项目销售时间节点进度,我参与项目示范区、销售中心及样板房的专题讨论会三次并形成会议纪要;参与设计部的设计沟通会、方案设计评审会,配合销售代理公司形成项目示范区看房通道包装方案建议、项目示范区包装建议、项目精装房建议、示范区导示系统布点方案建议和项目模型尺寸底座制作建议,并将这些建议上报总部。我完善销售百问初稿、销售表单和销售现场物料清单。负责参与销售代理公司的管理工作,做好每周销售工作周例会会前准备工作,并形成会议纪要21篇;做好每月营销月报会会前准备工作,并形成会议纪要5篇;对销售代理公司的及完成情况做到逐一检查,有问题及时反馈,避免营销工作上的脱节。我参加茶园项目市场顾问采购评审会,并负责评审会开标工作;参与茶园项目产品定位方案专题讨论会并形成专题会议纪要;配合总部考察市局寸滩项目地块情况,收集项目可行性研究报告的地块图片、市场资料、项目情况资料。与此同时,我积极协助公司做好制度建设工作,调整修改销售现场管理制度、销售处罚管理条例、宣传促销品管理制度等有关制度,并走公司的呈文、制度审批流程,使公司各项管理制度更为健全完善。

三、加强管理,做好部门日常工作

在部门日常工作中,我参加每周部门工作例会,完成会议纪要24篇。完成每月工作总结计划、季度工作总结填报共计9份。每月拟定部门办公用品申请计划报综合部,每天做好工作日记。工作中加强管理,做到任何一项工作有计划、有目标,按照全面审计工作要求对部门涉及到的问题进行逐一检查,完成自检情况说明和整改情况说明,写好全面审计工作总结上报公司。

四、努力学习,积极撰写各类文稿

为了解全国及市房地产新政情况,掌握市房地产现状,分析未来发展趋势,我坚持定期考察学习市高端楼盘及精装楼盘,及时写出考察报告;参观20xx年秋季房地产交易会后,撰写房地产交易会情况简报;供大家交流参考。我积极参加公司组织的拓展训练和园林、景观、电脑操作、应用文写作、门窗选型、工作制度、呈文流程等十几余次培训,提高自己的工作技能;还在公司培训会上就项目销售现场包装作了讲课,向公司宣传栏投稿2篇,分别为“20xx年房地产秋交会简报”和“茶园项目市场顾问采购评审会简报”。

五、存在不足问题

20xx年下半年,我认真努力工作,虽然按工作计划完成了各项工作,取得一定成绩,但还是存在一些不足的地方,主要是工作计划的连续性执行得不够,房地产营销专业水平还有待提高,这些存在的不足问题,需要在今后的工作中切实加以改进和提高。

六、20xx年工作计划

20xx年,我要认清自已的工作定位和工作目标,明确工作思路和工作理念,振奋工作精神,鼓足工作干劲,促进工作提速高效。要加强营销专业知识、营销管理及客户管理等相关知识的培训与学习,学习行业中标杆企业工作模式和标准,建立各种工作模版和资料库并运用到实际工作中,切实提高房地产销售策划水平,管理好销售代理公司,提高部门日常工作效率与工作质量,力争取得比20xx年更好的成绩。

20xx年过去了,面对新的20xx年,我要在公司的正确领导下,在同事们的支持和配合下,更加刻苦勤奋工作,保质保量完成公司下达的各项任务,努力干出工作成绩,为公司的快速发展做出自己应有的努力与贡献。

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微信工作号工作总结篇2

我来xx网的编辑部工作已经有差不多两个月了,回首这两个月的工作,在xx、xx、xx这些编辑部的老大和其他同事们的帮助下,我自己感觉在编辑任务和工作能力上有了很大的进步。两个月来,我坚实、积极地工作,妥善严谨的做好编辑工作,认真对待每一篇流行资讯,尽量避免在编辑稿件中出现纰漏。在负责编辑工作的两个月来,我在编辑方面不断总结,分析自我,保证完成自己的每日工作计划,完成领导安排的临时任务。

互联网的飞速发展,给我们编辑人员提出了更高的要求,需要我们具备复合型知识。作为一名编辑,我不断的学习专业的知识,不断的充实自己的头脑。认真完成编辑部的相关编辑制度、规则和要求,虚心向编辑部老大们请教,学习编集部老大们丰富的选稿、改稿、发稿的经验,提高自己的编辑水平。而其他大部分的老同事,也对我这个新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要你需要,他们随时给予热情地指导;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。两个月来,我保持与同事的良好沟通,保持谦虚谨慎的态度,通过不断的交流来融入到公司这个大家庭当中,珍惜公司良好的氛围。

我在工作上的收获主要有:

1、在这期间我不仅可以较好地配合各位前辈工作,还可以自己在别的时尚网站上找到好的资讯然后发布到中饰网上去;

2、基本学会photoshop的应用;

3、熟悉饰品新闻稿的`一些写作方法和技巧等;

4、学会整理微信新版块的的内容,与微信粉丝互动;

5、学会xx网官方微博的互动,信息发布,微博更新。

在这期间,工作上最大的不足主要有:

1、新闻的采写比较古板,缺乏新意;

2、新闻的敏感性相对较差,特别是对相关联的社会性新闻把握不足;

3、缺乏基本的办公室工作知识,在开展具体工作中,常常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措;

4、工作细心度不够,经常在小问题上出现错漏;

5、办事效率不够快,对领导的意图领会不够到位等;

6、出去宣传微信推广活动的时候,发现自己的口头表达能力还有待提高,不善于和客户交流。

在以后的工作中,我会和领导、同事们一起齐心协力,为网站发展贡献自己的力量。我会不断的总结经验,发现不足,及时改正,不断的完善自己,把工作做好。相信在团队整体的共同努力下,公司网站会越走越远,越走越好!

微信工作号工作总结篇3

微信作为信息化社会中相互沟通的重要通讯工具,已逐渐成为处理公务的重要渠道和平台之一。但这一“利器”对于保密工作而言却是一柄“双刃剑”。当前,以微信为代表的互联网通信工具已成失泄密“高发地”,为应对微信为保密工作带来的新挑战,和顺县人民检察院多举措开展了微信失泄密专项整治活动。

加强组织领导。按照“组织有序,责任到人”的原则,成立了微信失泄密专项活动领导小组,由和顺县人民检察院常务副检察长鹿健为组长,各分管领导为副组长,各部门负责人为成员,办公室设在院办公室,切实将各项工作落实到人。

开展自查自纠。按照微信工作群管理制度要求,各科室通过自查自纠、核查上报等步骤,对本部门微信群、微信公众号、图文识别小程序等进行细致排查,将因阶段性工作建立的微信工作群予以解散,将依工作需要确须建立的微信群报经院保密工作领导小组及分管领导审批后建立,将图文识别等小程序及时进行清理。

强化宣传教育。通过集中学习保密法规相关制度、自行观看微信泄密警示案例、签订保密承诺书等多种形式,对全院干警进行全覆盖宣传教育,引导干警增强保密责任感和自觉性,做到“涉密不上网、上网不涉密”,切实杜绝微信成为涉密载体的“跑风口”。

微信工作号工作总结篇4

按照“明确责任,落实制度,加强管理,保住秘密”的工作思路,从加强保密工作组织建设入手,强化广大干部职工的保密意识教育,健全保密制度,规范保密管理,推进保密工作向着规范化、制度化方向发展。现将一年来的保密工作总结如下

一、加强领导,统一思想,把保密工作放在重要位置上,长抓不懈。

今年以来,我委将保密工作列入重要的议事日程,确立了“保密工作无小事”的思想理念,把“明确责任、落实制度、加强管理、保住秘密”作为保密工作的总思路,从组织建设入手,将保密工作摆在了突出位置。上半年,我委领导班子人员调动,根据工作需要我们及时调整了保密工作领导小组。由单位一把手亲自挂帅担任保密工作领导小组组长,对保密工作总负责;由一名副主任直接分管保密工作,负责指导、协调和督促、检查保密事务,及时处理保密工作中的重大问题和失泄密事件;领导小组成员由各科室科长组成,加强了对全体干部职工的保密教育力度。

二、加强教育,完善制度,切实提高保密意识。

认真学习《保密法》和《保密法实施办法》,观看保密警示教育片,切实开展好保密工作的教育与宣传。及时传达贯彻省、市、县保密工作会议精神,及县保密局文件精神,按照工作要求落实措施,对重点涉密人员进行经常性的保密教育。通过宣传教育,使全体干部职工的保密意识明确提高,政治责任感进一步增强。今年,我们充实完善了《保密制度》,严肃保密工作纪律,发生失密、泄密,视情节轻重、危害大小,依据国家有关保密规定给予批评教育或处分。20xx年度,我委没有发生泄密事件和违反保密法规的现象。

三、实事求是,认真做好保密工作。

1、加强对机密文件、材料的管理。机关的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理均由专人负责。凡属机密文件、材料一律由办公室保管,不得任意交他人代收代转。全面执行《国家秘密载体保密管理规定》,密件文件在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节做到登记明确、手续清楚。规定文件不准横传、不准带入家中及公共场所,向外借阅文件、档案均应由单位领导批准,做到了上缴文件齐全,没有丢失现象。严禁将机密文件和材料带出机关,确因工作需要必须随身携带机密文件、材料外出,经主要领导批准,使用专用文件箱(包)携带。凡到上级机关参加的各类会议所发的文件、资料,会后一律交办公室文书登记保管,需用时,办理借阅手续。领导干部工作调动的,保密办认真做好所有文件、资料、刊物的清退存放工作。档案室严禁无关人员进入,各办公室每天午休或下班前都检查文件、材料是否收好,文件柜、门窗是否关严锁好,有无火灾隐患等,防止意外事情发生,确保文件资料的绝对安全。

2、加强计算机信息网络的保密管理。贯彻落实《保密委员会关于严禁用涉密计算机上国际互联网的通知》,坚持“谁上网、谁负责”的原则,认真学习贯彻抓好计算机系统保密管理工作的落实。根据“谁上网、谁负责”的原则,今年上半年我委对所有的计算机进行逐台检查,没有发现涉密信息的计算机上互联网,凡上互联网的计算机均没有存放涉密信息。我委办公室的计算机安装了隔离卡,将政务内网与互联网实行物理隔离,杜绝泄密隐患。

另外,在积极做好日常保密工作管理的同时,我委按照县保密局的要求,征订了《保密工作》刊物,给有关科室配备了碎纸机,多方面地支持保密工作的开展。

一年来,我委在保密工作方面取得了良好的成绩,但是保密工作不是一劳永逸,我们的工作还存这样和那样的差距和不足。在新的一年,我们将在县保密部门的指导下,发扬成绩,纠正不足,把我委的保密工作搞得更好。

微信工作号工作总结篇5

时间过得真快,转眼来到公司已经快半年了。我的工作岗位是商品运营规划专员。实习期间我学到了很多东西,积极协助配合部门其他同事完成的日常工作。在各位领导和同事的帮助下,我不断地学习和提升自己的业务能力,本着对工作认真负责精益求精的态度,认真地完成了自己所承担的各项工作,工作能力得到了提升,为今后更好的工作打下了基础,以下是对我个人工作的总结:

1、通过日常工作的学习和积累,使我对网站运营规划有了较为深刻的认知。第一次接触这个工作,公司所有的一切对于我来说,既新鲜也处处存在挑战。期间,工作体验并不轻松,前期感到手足无措,现在能有条不紊地完成每个工作环节。通过不断地请教和学习,慢慢地了解了公司网站的构架及运营规划,熟悉后台系统的操作环境,和各种日常运营方法,掌握网站页面单品及活动的更新上线。

2、统计销售数据,及时了解全网、频道的销售进度,分析各品牌、各店销售上升或下降的原因,对主要品牌和畅销单品做出具体分析。

3、每周对所负责的频道给出有亮点、能促进销售的商品计划,根据全网营销节奏对占频道主要销售及知名度不大的品牌分别不定期的营销,配合当下时令对应季类的商品品牌做针对性的推广,及时尽快地更换页面单品,尽可能地利用网站资源提升销售。

4、观察竞争对手的网站及活动的页面设计规划,扬长避短,及时发现和改进自身的缺陷和不足,不断地学习好的运营方法和思路,发展自己,向更高一级的运营规划人才转化,早日成为独当一面的运营人员。

经过半年的自身努力和同事们的帮助,我对工作有较强的处理能力,熟悉各项业务的操作流程,希望能早日得到公司的认可;同时更加清楚自己工作的定位,公司环境和工作岗位适合我的职业规划方向。看到公司迅速发展,我深感自豪,也更加迫切地希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

微信工作号工作总结篇6

**警方微信平台和**警方微博平台主要工作内容为**公安宣传信息推送、线索举报审核传递、微信和微博聊天回复、公安服务咨询监督、工作意见建议收集等。在整个2020年度工作中,双微平台工作总结如下:

微信平台目前粉丝数量为76000人,2020年共计编辑微信信息384条,推送信息48次,回复聊天600条,线索举报60条,建议投诉30条,建议回复30条,信息总点击量突破100万人次

微博平台目前粉丝数量为1600人,2020年共编辑转发微博信息720条。回复聊天145条,线索举报6条,建议投诉16条,建议回复15条。共计浏览量350万人次。

2021**警方双微平台工作计划如下:

1. 整个2021年度**警方微信公众号将继续完成全年384条微信发布数量,信息总点击量力争突破150万人次,粉丝力争突破80000万人

2. **警方微博运营号将完成全年600条的信息发布数量,粉丝力争突破2000,总点击量力争突破400万人次

3. 在编辑、采写、语言运用、等方面下功夫,多学习观摩优秀公众号的写作方式,自己利用工作8小时外的时间继续加强编写能力的学习。

4. 在整个2021年双微平台多积极参与县局的各项宣传工作,通过各种渠道提高双微平台粉丝的数量和质量

5. 双微平台将继续和**警方抖音视频号精诚合作,让**警方传统媒体和新媒体双提升

6. **警方双微平台将继续和省厅、市局等各宣传矩阵紧密配合,在整个2021年宣传工作中积极完成省厅、市局的宣传任务

7. **警方双微平台将继续做好**公安宣传信息推送、线索举报审核传递、微信和微博聊天回复、公安服务咨询监督、工作意见建议收集等各项工作。

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